Daniela gère et soutient des partenariats de collaboration dans tout le Colorado, en particulier dans le comté de Montrose, le comté d'Eagle et le corridor d'East Colfax. Son expérience consiste à travailler en tant que leader bilingue (espagnol, anglais) pour renforcer les capacités des familles, des communautés et des organisations. Elle se passionne pour le renforcement des relations et des capacités dans le but de modifier le système afin d'assurer une amélioration définie par la communauté. Daniela est titulaire d'une licence en psychologie de l'université du Maryland et d'une maîtrise en travail social de l'université de Denver.